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如果有一天，我們也可以這樣相愛。
,愛,需要的並不多,不用太多的話語,適時的關懷,一個善意的擁抱,彼此的牽手,十指相扣,這已經足夠了,愛與被愛是相互的,只有真心付出,學會了去愛別人,才會得到真愛,相愛的人,在彼此的生活中,相互扶持,彼此信任,對愛忠誠,以真心對待,便是幸福,有一天,我們可不可以這樣相愛,約定好去每一個彼此都想去的地方,記在備忘裡然後一個一個的慢慢實踐,在每一個景點拍下兩人緊握的雙手,有一天,我們可不可以這樣相愛,去......
不要去恨一個你愛過的人
做人一定要經得起謊言,受得起敷衍,忍得住欺騙,忘得了諾言,放得下一切,最後用笑來偽裝掉下的眼淚,要記住越是忍住淚水,越會變成幸福的良藥,年少的無知,年少的輕狂,年少的衝動,年少的傷痛,這一切經歷過後,我懂得了很多,我開始成長了,人要學會感恩,感謝傷過我,愛過我以及我愛過的人,人要學會諒解,諒解別人的同時也是在原諒自己,人要學會祝福,祝福TA人,也是在給自己最美好的祝福,也許生活不會永遠對我展示它的......
機會是留給有準備的人
很多人的問題就是不了解自己,因為每個人的認知是不一樣的,常常覺得自己最努力,獲得的喝采卻最少,但是,如果一個人的自我評價和別人對他的評價有很大的落差,這個人就不容易成功,所以,各位要了解自己的優缺點,知道自己與眾不同的地方在哪裡,建立起自己的專業能力,在觀察過許多成功人士之後,我發現他們不僅工作勤奮,更重要的是他們了解自己的長處,並且能夠盡情發揮,nbsp,有些人以為自己太過專注一項領域,反而限制......
重複一次別人的話--很重要
李先生是一個在台中經營出口加工廠的老闆,工廠加公司有五六百名員工的規模,由於自身積極的投入,不管是在業務上或是在管理上,均有相當的成效,在運籌帷幄間,指揮若定,威風八面,宛如領軍千萬的大將,好不神氣,可是,他就是對他兒子沒辦法,那種代溝,對他們父子倆,就像是台灣海峽般,怎麼樣也無法跨越,每次一見面,講沒三句話,又是拍桌又是摔門,弄得家裏雞飛狗跳,nbsp,這天,又是因為兒子的晚歸而再度上演鐵公雞,......
讓自己人緣更好的方法
,人際關係是現代上班族的頭號課題根據天下雜誌所作的一項調查顯示,百分之七十的白領階級對人際關係感到最痛苦,其中以同事和主管的不合佔絕大多數,人際關係顯然已經成為現代職場中的頭號課題,只要是在群體中生活,就無法避免人際關係的苦惱,因為人人都有自己的想法,都照自己的想法來做事,所以永遠很難找到平衡點,著名的人際溝通心理學家J,Devito提出Barries,to,interpersonal,Commu......
如果人的一生只能有一次選擇
當愛在曖昧不明時,先確定自己的心意,nbsp,遠比弄清楚對方的意向要更優先處理,nbsp,很多人都想要先折開對方的底牌,nbsp,才決定自已要怎樣因應,nbsp,表面上看起來好像很聰明,nbsp,其實是既愚蠢又膽小,而且很自私的做法,nbsp,說穿了,只是一味地想保護自己而已,nbsp,但最後,往往損失最多的也是自己,nbsp,只有不成熟或對自己太沒有自信的人,nbsp,才會在表達愛意被拒之後,覺......
有做 做完 做對 做好.
在每個月都要做的檢討會中,有一個雜誌團隊營運出現了問題,我仔細檢視了他們的產品,我直覺的感受到,他們並沒有真正瞭解讀者的需要,產品因而也就沒能真正滿足讀者,於是我嘗試建議,定位應如何調整,內容選題應如何修正,沒想到這個單位主管竟告訴我,他們就是這樣想,也是這樣在工作,nbsp,我十分納悶,這本雜誌的內容,跟我所說的方向明明差距很大,怎麼會一樣呢,仔細分析,我終於瞭解,這是執行面的落差所造成,因為他......
教導女孩，就教了下一代
,出處,天下雜誌,文,洪蘭為了保護孩子,女性遇到危機時會先想辦法結盟,也因此,當你教育了一個女童,你就教育了整個家庭和下一代,自從一九九二年義大利的帕馬,Parma,大學團隊在猴子大腦中找到鏡像神經元,mirror,neurons,後,我們就看到了,人溺己溺,這個高貴同理心背後的神經機制,了解人為什麼肯把他省吃儉用的錢捐出來給別人用了,美,國有位黑人女士把她畢生替人洗衣的錢捐給了南密西西比大學作獎......
為什麼當了媽咪後，升遷之路難如上青天？
,英語中有個名詞,Mommy,Track,媽咪小徑,用來形容生兒育女後的媽媽們,在職涯中越來越窄的升職路徑,平均來說,美國大型企業的初階職位中有50,以上是女性,但這個比例卻隨著晉升而失衡,中高階管理職務中只有28,是女性,董事會中只有14,女性執行長更只有3,同時另有研究報告指出,54,的女性高階主管未育有小孩,同樣的情況在男性是29,且這些未育有小孩的高階主管中,女性有1,3未婚,比例是男性的......
