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職場「五大笨」你有嗎？
眼看你的同事升官的升官,加薪的加薪,你卻原封不動,這是怎麼回事,也許你因此百思不得其解,甚至怨聲不斷,出現這種情況,你有沒有想過從自身來尋找原因,當然,這種情況落在你的頭上,不一定是你的能力不夠,而是你的人際關係不足,如果你人際關係不好,你就不會出頭,這是殘酷的事實,為了以後的發展,請你細心閱讀下面的幾點,這些可能是你停滯不前的原因,笨事,你覺得把份內工作做好,就夠了,錯了,工作能力,效率,可信賴......
[換][個][角][度][想]
有一天,一個失戀的人在公園哭泣,這時一位哲學家走來,輕聲的問他說,你怎麼啦,為何哭的如此傷心,失戀的人回答說,嗚,我好難過,為何他要離我而去,不料這位哲學家卻哈哈大笑,並說,你真笨,失戀的人便很生氣的說,你怎麼這樣,我失戀了,已經很難過,你不安慰我就算了,你還罵我,哲學家回答他說,rdquo,傻瓜,這跟本就不用難過啊,真正該難過的是他,rdquo,因為你只是失去了一個不愛你的人,而他卻是失去了一個......
你的信，寄出去了嗎？
因為搬家要整理些東西,那個下午分外忙碌,在書櫥的最下方,居然翻出一個大信封,裡面是三個貼著郵票卻沒有封口的信封,我想在扔掉之前應該先看看裡面都寫了什麼,這是看起來最舊的一封,年代久遠,已經有些模糊,不過,塗改的痕跡很明顯,還有不少的語法和拼寫錯誤,看了署名,原來是我寫給祖母的,我十歲那年,祖母作了一次長途旅行,去了猶他州的姑姑家,一去就是一年,而之前,我們還未曾分開過,這封信,應該就是那時候寫的吧......
愛人與被愛，哪一個比較幸福？
,西方人說,Leaderisreader,領導者一定是閱讀者,每個人接受新知的方式不同,有人透過看,有人透過聽,有人透過親身體驗,無論如何,閱讀是最有系統獲得知識的方法,它也許慢,效果卻最深遠,在一年一度的辯論大賽中,這個題目成為總決賽的題目,她主張被愛是比較幸福,不管甲方同學辯論的多激烈,她還是認為被愛比較幸福,她就是在那個時候遇見他的,他是主張愛人比較幸福的主辯,她對他的印象很深刻,那個臉紅脖......
對的事情，就堅持下去
曾有記者訪問前旅日職棒投手郭泰源的投球心得,郭泰源說投手壓力最大的比賽不是雙方勢均力敵,而是在球賽的第九局,我隊在領先一分的情況下,因為如果輸太多或贏太多,勝負已經很明顯,但在僅一分之差的最後一局,任何一個失誤的球,都有可能逆轉情勢,因此越小心,壓力越大,最後反而讓得失心壞了大事,回憶過去看球賽的經驗,真的在最後第九局又掀起高潮,扣人心弦的比賽比比皆是,對一個成功的投手或領導者而言,要保有毅力的堅......
如果你很愛一個人...
,如果你很愛一,人,男生一定要看,nbsp,沒情人的男人要看,因這能讓你盡快追到你愛的人,有情人的男人更要看,因為這將會使你們的感情加溫哦,如果你很愛很愛一個人一定要常說我愛你,因為她才能知道你愛她的程度如果你很愛很愛一個人不需要常常想著她,因為這樣會打亂你的思緒,讓你無法專心做好每件事如果你很愛很愛一個人不用常想著她,而是要將她擺在你心裡最重要的位置看到她愛吃的東西,就想到她,並用最快的速度買去......
