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遲到曠職勞基法 搜尋結果
遲到曠職勞基法 搜尋結果
遲到1分鐘扣5元！ 飯店違勞基法罰6千醫美診所逼員工貸款整形如何自保？
,文字,江皇樺律師,整理,Nina,nbsp,台灣醫美風氣日盛,雖然愛美是人的天性,但如果是在被逼迫的情況下進行醫療行為,那恐已觸法,近期就有網友爆料,在任職的醫療院所被逼迫貸款整形,針對這樣的案例,院所該負哪些法律責任,員工又該如何自保,一起來聽聽專業律師怎麼說,nbsp,nbsp,如果醫美院所員工遭受老闆逼迫整形貸款,院所老闆恐要負哪些法律責任,江皇樺律師說明,刑法第304條規定,以強暴,脅迫...雇主以員工遲到為由，倒扣薪水，小心違反勞基法！台中一間飯店，規定員工遲到1分鐘罰5元，但勞工局說，雇主只能不給薪水，但不能扣薪水，對飯店開罰6千元；另外彰化也有一名男大生，日前到網咖打工，結果一天工資800元，要是曠職，不只 ......
法律諮詢服務網期待下一個男人 不如自立自強
「下一個男人會更好」，失戀的人總會如此安慰自己，這樣一來，對於失去的對象就不會太過在意。但這只是一個安慰詞吧！對於不可知的未來，誰能把握會不會有更好的對象，說不定遇到的對象又更差了。有些人一直死守著食之無味的戀情，不只是因為棄之可惜，更因為不知道會不會有下一個戀情出現。如果沒有呢？會一輩子孤獨老死吧中小企業免費法律諮詢服務 ... 律師您好 我於民國96年7月17日於某科技公司任"網路行銷諮詢專員" 任職時公司有要我們簽訂一份"員工職務約定書"...
勞動基準法Q&A(100.11.24更新版) | 創投XU總理事務所ビジネスコーチ ...你們在搞曖昧嗎？
和一個人來電不難，辨別對方是不是來真的才費勁。到處都是玩家和感情游移不定的浮雲遊子，你，可以判別出對方虛實？不少人對說不清道不明的曖昧情事樂在其中，追求短暫的情愫，喜歡享受不受約束、各取所需的奇妙快感，對這種若即若離的兩性互動又愛又恨，有時愛它的進可攻退可守，有時又恨它總少了臨門一腳，老是那麼含混不2012年5月30日 ... 勞基法第2條第1款規定：「勞工，謂受雇主僱用從事工作獲致工資者」。 .... Q:勞工曠職
如何扣薪？ ..... 點，天然災害發生時（後），有下列情形之一者，雇主不得視為曠工、
遲到或強迫勞工以事假或其他假別處理，且不得強迫勞工補行工作、 ......
閒聊與趣味- 惡質的同事.讓我感覺勞基法也很惡質- 生活討論區- Mobile01失戀 能做的事可多了！
失戀的當下，宛如晴天霹靂，內心頓失依靠，終日惶惶不安，腦子亂哄哄無法進行任何思考，理性完全喪失，不知往後的日子該怎麼辦？此時的脆弱心智在失戀的打擊下，最容易做出讓自己日後後悔的傻事，例如傷害自己、傷害對方，大吃大喝、自暴自棄，或者賭氣找人亂愛一通等等。停停停！在你做出任何傻事之前，先聽聽前輩的話。同只要不超過勞基法規定的曠職日數. 公司都還是必須要接受我? 我可以愛遲到就遲到.
反正最多就沒領到遲到那幾十分鐘的錢. 公司給我的工作想不想 ......
閒聊與趣味 - 難道勞基法只保護勞方 - 生活討論區 - Mobile01手的溫度 簡單的幸福
有時候只是牽著手而已，我可以感覺到溫暖從手指開始蔓延，透過緊貼著的掌心，從另一個人的肌膚慢慢傳過來。手貼著手，溫度從一邊傳遞過另一邊、再傳回這一邊。不過傳回來的溫暖，好像都稍稍的高了一些，添加了某些，不一樣的元素，在指腹與指腹的摩擦、指縫與指縫的相連間悄悄發生了化學作用。我跟他喜歡在晚餐後去散步。散以我參與公會四年的經驗,勞基法對於弱勢的勞工沒有幫助 如果這個勞工真的這麼惡劣,就直接開除吧! 1.資遺費的話算滿一年(領0.5個月),如果未滿一年好像就依月數比例來算 2.他在離職日前就不來上班,那個叫矌職...
++ 台灣總工會 ++ 全球資訊網站只有十句話 我看了十分鐘
只有十句話，我卻看了十分鐘第一句如果我們之間有1000步的距離你只要跨出第1步我就會朝你的方向走其餘的999步第二句通常願意留下來跟你爭吵的人才是真正愛你的人第三句付出真心 才會得到真心卻也可能傷得徹底保持距離 就能保護自己卻也註定永遠寂寞第四句有時候 不是對方不在乎你而是你把對方看得太重第五句朋友你好: 小女於102/4月到連鎖飲料打工,於103/10離職,之後我才發現,公司規章有寫(1.遲到一分扣5元,2.曠職一日扣2400元,上班使用手機扣當日薪.)時薪也是90-100元 1.小女有天遲到扣薪超過當日時薪100,合理嗎? 2.跟老闆理念不合,有一天沒去上班(算曠職)也扣2400...
[問題] 臨時事假不准假，以曠職論扣薪- 看板Salary - 批踢踢實業坊談戀愛 就怕說錯話
最近有位男性友人，因為不小心說錯一句話，瞬間失去已論及婚嫁的女友。前陣子女友向他說了些有關自己母親的過去，想不到吵架時，這個朋友竟拿她母親的事來刺傷她。說出去的話就像潑出去的水，他雖懊悔不已，但覆水已難收，這次女友吃了秤坨鐵了心，完全不打算原諒他。很多時候，我們該說的都說了，也以為彼此都聽見了，結果一次口頭警告兩次扣半天薪三次扣全薪表定0900上班，0901就算遲到還取消加班費.
..申請他也不會給過這樣應該違反勞基法了吧? -- ※ 發信站: 批踢 ......
生理假2014勞基法規定生理假新制愛情十大禁忌 上
愛情禁忌一：不要太早發生親密關係很多男人和女人在熱戀的過程中打的火熱，在不知不覺中就發生了親密關係，但當嘿咻發生關係後，女人們會發現男人對她們的關係慢慢變得冷淡了，許多浪漫都隨著關係更親密後而消失不見了。有些愚笨的女人覺得可以用自己的身體綁住男人的心，事實上這種方法在愛情裡是要命不得的禁忌，因為只用大昌期貨~李佩怡((2014年新制 女性員工們注意啦~ 18日起 請生理假不用附證明文件了 生理假 2014勞基法規定生理假新制)) 文件了，若雇主在新規上路後，仍要求提生理假證明，可處 1 萬元到 10 萬元罰鍰，若雇主拒給生理假，以曠職、扣薪 ...繼續閱讀 ......
勞基法達人~能否幫我看看公司規定合理嗎? - Yahoo!奇摩知識+牽手比做愛重要
有一個朋友告訴我，她與男友交往了一年，只牽過手，還沒接過吻。我問她現在是西元幾年，她告訴我是2004年，她不是處女，她交過男朋友，但是她願意和一個男人牽了一年的手，還不急著接吻。有一個朋友寫了一篇文章說男人在過馬路的時候、在party的時候、在看鬼片的時候會牽著她的手，並告訴她牽不牽手很重要。我想起有關遲到、早退、曠職規定如下： 1. ... 第四次就屬經常性遲到，施予重罰就不為過，
遲到也屬違犯工作規則，經常性遲到，最重雇主一樣可依勞動基準法第十二條不預告
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時薪者沒特休假 勞基法有疏漏 | 投書 | 人間福報愛情十大禁忌 下
愛情禁忌六：不要逞強很多人交男朋友或女朋友都喜歡炫耀，只是為了要找個帥哥或是美女出門，想說這樣比較好看，但如果兩個人的觀念和習性相差很多，那再帥再美都沒什麼用，還不如早點分手比較好，因為炫耀只是一時的，無法一輩子相處下去，終究還是要面對現實面的東西。愛情禁忌七：不要對愛人期望過高通常戀愛中的男女會覺時薪依全職換算 特休假應比照 也該將員工遲到曠職扣薪 列入勞動檢查 保障勞工權益 日前台中發生了一件可能被一般人認是小事，但對勞工權益卻很重要的事。媒體報導，在餐廳打工的學生，因為隔天有事，前一天向老闆請三...
『算了』跟『不說了』都是殺傷力很強的話
『算了』跟『不說了』都是殺傷力很強的話常常我們認為會跟一個人吵架一定是跟他感情不好，其實不然，最容易跟家人吵架，最常跟情人吵架，最會跟好朋友吵架。 想想，原來最常跟我們有爭執的人竟然都是跟我們最親密的人，而能夠跟我們 發生爭執的人也對我們有一定的瞭解，所以有人常說『吵架』也是一...
其實很多男孩子都不知道
其實很多男孩子都不知道，女孩子在從他們發火後自己轉過身卻在不斷啜泣。 其實很多男孩子都不知道，女孩子從來不會真正去生他們的氣，因為她是真的喜歡他在乎他其實很多男孩子都不知道，女孩子只會對自己喜歡的男生嘮嘮叨叨，也只會對自己喜歡的人耍性子你要知道，假若她不喜歡你，她根本不會來在乎你關心你，怕...
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